北京大学青年企业家历史传承与创新研修班课程安排?
青年企业家肩负“传承”与“创新”的历史使命,需要成为新时代“带领团队成长的领导者、引领企业发展的变革者、推动商业繁荣的创新者”。本课程专注于中国青年企业家的成长,为中国家族企业接班人、海归创业者、青年企业家而定制,旨在“培养青年商业领袖、助力企业传承创新”,并致力于为学员构建高品质的学习成长与商业交流平台。
北京大学通过整合中国最优质的教育资源和商业智慧,经过十年的教学实践,探索出适合青年企业家学习的课程体系和体验式教学方式,支持学员发展全球化的视野、跨文化的管理能力、引领变革的领导力和创造性的行动力。本课程将为学员提供一个相互尊重、深度交流、共同成长的学习平台,帮助学员获得知识与能力、视野与格局、情感与资源的多重丰收。
模块一:心智成长与能力提升 |
心智成长是肩负重任的开始,能力提升是践行使命的前提。 本模块培养目标:找到人生方向,提升综合能力,激发领导潜能,拓展事业格局。 |
一单元 当前国际政治形势与中国战略 | 六单元 家族沟通管理沟通 |
二单元 当前国际国内宏观经济形势 | 七单元 企业家形象管理与商务礼仪 |
三单元 自我认识与领导力 | 八单元 商务谈判与人脉经营 |
四单元 领导者心智模式修炼 | 九单元 高绩效团队打造 |
五单元 恋爱·婚姻与家庭 | 十单元 创新与企业家精神 |
模块二:知行合一与管理实践 |
本模块旨在缩短知识和实践之间的距离,以达到学以致用的目的,让学员更有力的驾驭企业和应对环境。本模块培养目标:培养领导技巧、磨练整合技能、训练实战能力、有效执行决策。 |
一单元 企业经营整体框架 | 六单元 组织行为与卓越领导力 |
二单元 商业模式创新与战略转型 | 七单元 品牌打造与市场营销 |
三单元 企业文化与战略思维 | 八单元 企业资本运作 |
四单元 人力资源创新与组织效能提升 | 九单元 私募股权投资 |
五单元 高效管理流程 | 十单元 企业经营法律实务 |
模块三:家族传承与企业发展 |
本模块培养目标:学习并掌握家族传承和家族企业治理的系统知识和方法。 |
一单元 青年企业家成长 | 五单元 家族企业转型与发展 |
二单元 财富传承与风险管理 | 六单元 少帅接班与企业变革 |
三单元 家族文化塑造与精神传承 | 七单元 股权结构与公司治理 |
四单元 从历史看家族传承 | 八单元 著名家族企业游学 |
模块四:专题研修与标杆参访 |
思想决定深度,眼界决定高度。本模块培养目标:拓展全球视野,培养人文精神,增强事业底蕴,启迪深层智慧。 |
专题学习政治学、经济学、心理学、社会学、科技、宗教、历史等,拓展视野,丰富知识体系,培养企业家之人文精神,启迪深层智慧。 |
根据学员实际情况,选择不同行业标杆企业参访,拓展前沿视野,探索企业领先之道。 |
课后作业练习、导师辅导、同学企业互访、同学会活动、主题游学等。 |
模块五:知识整合与毕业实践 |
课程说明:通过结构化的教学设计,本课程将一年的学习内容进行系统整合,重构学员的知识体系,从 而支持新一代企业家成为“带领团队成长的领导者、引领企业发展的变革者、推动商业繁荣的创新者”。 |
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